Gaji Barista Starbucks – Sobat pastigajian.com, dalam artikel ini kita akan membahas tentang gaji barista di Starbucks. Starbucks adalah merek kedai kopi terkenal yang dikenal di seluruh dunia. Artikel ini akan memberikan informasi tentang profil perusahaan, gaji pokok barista, tunjangan dan fasilitas yang diberikan, tips lolos seleksi, cara melamar, serta persyaratan bekerja di Starbucks.
Profil Perusahaan Starbucks
Starbucks adalah sebuah perusahaan kedai kopi yang didirikan pada tahun 1971 di Seattle, Amerika Serikat. Perusahaan ini terkenal karena menyajikan kopi berkualitas tinggi dan menciptakan pengalaman unik bagi para pelanggan. Starbucks memiliki ribuan gerai di seluruh dunia dan dikenal dengan logo ikonik berbentuk sirene.
Starbucks menjunjung tinggi kualitas kopi dan berkomitmen untuk berkelanjutan dalam pengadaan biji kopi. Mereka bekerja sama langsung dengan petani kopi di berbagai negara untuk memastikan kualitas dan keberlanjutan pasokan kopi. Selain itu, Starbucks juga memiliki standar etis yang ketat dalam praktik bisnisnya, termasuk keberlanjutan lingkungan dan pemberdayaan komunitas.
Starbucks bukan hanya sekadar kedai kopi, tetapi juga menciptakan lingkungan yang nyaman dan ramah bagi para pelanggan. Gerai Starbucks sering dijadikan tempat pertemuan, belajar, atau bersantai. Mereka menawarkan beragam minuman kopi, teh, dan minuman lainnya, serta makanan pendamping yang lezat.[Sumber]
Gaji Pokok Barista di Starbucks
Gaji pokok barista di Starbucks bervariasi tergantung pada beberapa faktor, termasuk lokasi, pengalaman, dan jabatan. Berikut adalah tabel gaji pokok barista di Starbucks berdasarkan pengalaman dan lokasi kerja:
Tabel Gaji Pokok Barista Starbucks
| No. | Pengalaman Kerja | Lokasi Kerja | Gaji Pokok (per bulan) |
|---|---|---|---|
| 1 | < 1 tahun | Jakarta | Rp 4.000.000 |
| 2 | < 1 tahun | Surabaya | Rp 3.800.000 |
| 3 | < 1 tahun | Bandung | Rp 3.600.000 |
| 4 | < 1 tahun | Bali | Rp 4.200.000 |
| 5 | < 1 tahun | Medan | Rp 3.700.000 |
| 6 | 1-3 tahun | Jakarta | Rp 4.500.000 |
| 7 | 1-3 tahun | Surabaya | Rp 4.300.000 |
| 8 | 1-3 tahun | Bandung | Rp 4.100.000 |
| 9 | 1-3 tahun | Bali | Rp 4.700.000 |
| 10 | 1-3 tahun | Medan | Rp 4.200.000 |
| 11 | > 3 tahun | Jakarta | Rp 5.000.000 |
| 12 | > 3 tahun | Surabaya | Rp 4.800.000 |
| 13 | > 3 tahun | Bandung | Rp 4.600.000 |
| 14 | > 3 tahun | Bali | Rp 5.200.000 |
| 15 | > 3 tahun | Medan | Rp 4.700.000 |
Jam Kerja dan Lemburan di Starbucks
Jam kerja di Starbucks dapat bervariasi tergantung pada kebijakan dan jadwal gerai masing-masing. Namun, secara umum, jam kerja di Starbucks mencakup shift pagi, siang, dan malam. Durasi shift kerja biasanya sekitar 4-8 jam, tergantung pada kebutuhan gerai dan jadwal karyawan.
Untuk lemburan, Starbucks memberikan kebijakan sesuai dengan peraturan ketenagakerjaan yang berlaku. Tarif lemburan di Starbucks ditentukan berdasarkan jam kerja lembur dan dihitung sesuai dengan peraturan ketenagakerjaan yang berlaku di negara masing-masing.
Tunjangan dan Fasilitas Karyawan
Starbucks memberikan sejumlah tunjangan dan fasilitas kepada karyawan sebagai bagian dari paket kompensasi mereka. Beberapa tunjangan dan fasilitas yang diberikan antara lain:
- Asuransi Kesehatan: Karyawan Starbucks mendapatkan fasilitas asuransi kesehatan yang mencakup rawat jalan, rawat inap, dan perawatan gigi.
- Tunjangan Makan: Karyawan Starbucks mendapatkan tunjangan makan untuk digunakan saat bekerja.
- Cuti Tahunan: Karyawan Starbucks memiliki hak cuti tahunan yang dapat digunakan untuk beristirahat dan berlibur.
- Karyawan Tetap: Karyawan yang telah bekerja untuk jangka waktu tertentu dan memenuhi syarat tertentu memiliki kesempatan untuk menjadi karyawan tetap dan mendapatkan tunjangan dan keuntungan tambahan.
Tips Lolos Seleksi di Starbucks
Berikut adalah beberapa tips untuk kamu yang ingin lolos seleksi menjadi barista di Starbucks:
- Kenali Merek dan Produk Starbucks: Pelajari tentang berbagai jenis kopi, teh, dan minuman lainnya yang disajikan di Starbucks. Ketahui juga nilai-nilai perusahaan dan budaya kerja yang dijunjung tinggi.
- Tunjukkan Keterampilan Komunikasi dan Pelayanan Pelanggan: Starbucks sangat menghargai kemampuan komunikasi yang baik dan pelayanan pelanggan yang ramah. Tunjukkan bahwa kamu dapat berinteraksi dengan baik dengan pelanggan dan memberikan pengalaman yang menyenangkan.
- Demonstrasi Keterampilan Barista: Sampaikan kemampuanmu dalam menyajikan kopi berkualitas tinggi, menguasai teknik pengepresan, pengekstrakan, dan latte art.
- Berikan Perhatian pada Detil: Starbucks sangat memperhatikan kualitas rasa dan presentasi minuman. Tunjukkan bahwa kamu memiliki standar tinggi dalam pekerjaanmu dan memperhatikan detil.
- Sertakan Pengalaman Terkait: Jika kamu memiliki pengalaman sebelumnya di industri kopi atau restoran, sertakan dalam CV dan ceritakan bagaimana pengalamanmu tersebut dapat menjadi nilai tambah untuk posisi barista di Starbucks.
Cara Melamar di Starbucks
Jika kamu berminat untuk menjadi bagian dari tim Starbucks, berikut adalah langkah-langkah cara melamar:
- Kunjungi Website Resmi: Buka website resmi Starbucks di www.starbucks.co.id dan cari halaman “Karir” atau “Lowongan Kerja”.
- Telusuri Lowongan: Telusuri daftar lowongan kerja yang tersedia dan pilih posisi barista atau posisi lain yang sesuai dengan minatmu.
- Isi Formulir Lamaran: Isi formulir lamaran yang disediakan dengan lengkap. Cantumkan informasi pribadi, pendidikan, pengalaman kerja terkait, dan keterampilan yang kamu miliki.
- Lampirkan CV dan Surat Lamaran: Lampirkan CV dan surat lamaran kerjamu yang telah kamu persiapkan. Pastikan untuk menyoroti pengalaman dan keterampilan yang relevan dengan posisi yang kamu lamar.
- Kirim Lamaran: Setelah semua isian dan lampiran sudah siap, kirim lamaranmu melalui tombol “Kirim” yang tersedia di halaman lamaran atau melalui alamat email yang tercantum.
- Tunggu Konfirmasi: Jika lamaranmu memenuhi persyaratan, kamu akan menerima konfirmasi melalui email atau telepon untuk mengikuti tahap seleksi berikutnya.
Persyaratan Bekerja di Starbucks
Berikut adalah beberapa persyaratan umum untuk bekerja di Starbucks:
- Pendidikan: Tidak ada persyaratan pendidikan formal yang spesifik untuk posisi barista di Starbucks. Namun, memiliki pendidikan SMA atau setara dianggap sebagai nilai tambah.
- Kemampuan Komunikasi: Kemampuan komunikasi yang baik dan dapat berinteraksi dengan baik dengan pelanggan adalah kualitas yang diinginkan.
- Kemampuan Barista: Meskipun tidak ada pengalaman sebelumnya yang diperlukan, memiliki keterampilan barista atau pengetahuan tentang kopi adalah nilai tambah.
- Kemampuan Kerja Tim: Starbucks adalah lingkungan kerja yang kolaboratif, jadi memiliki kemampuan bekerja dalam tim dengan baik sangat dihargai.
- Ketahanan Fisik: Pekerjaan sebagai barista membutuhkan ketahanan fisik untuk berdiri dan bergerak dalam jangka waktu yang lama.
Kesimpulan
Dalam artikel ini, kita telah membahas tentang gaji barista di Starbucks. Starbucks adalah merek kedai kopi terkenal yang menyajikan kopi berkualitas tinggi dan menciptakan pengalaman unik bagi pelanggan. Kita telah menjelaskan profil perusahaan, gaji pokok barista berdasarkan pengalaman dan lokasi, tunjangan dan fasilitas yang diberikan, tips lolos seleksi, cara melamar, serta persyaratan bekerja di Starbucks.
Jika kamu tertarik untuk menjadi barista di Starbucks, pastikan untuk mempersiapkan dirimu dengan baik, menunjukkan dedikasi dalam menyajikan kopi terbaik, dan memiliki keterampilan komunikasi yang baik. Semoga informasi dalam artikel ini bermanfaat bagi kamu yang sedang mencari informasi tentang gaji karyawan barista di Starbucks. Sukses untuk perjalanan karirmu di dunia kopi!