Gaji Karyawan Golden Lamian Terbaru 2023 – Halo sobat pastigajian.com! Pada artikel kali ini, kita akan membahas mengenai gaji karyawan Golden Lamian terbaru tahun 2023. Golden Lamian merupakan sebuah restoran yang mengkhususkan diri dalam hidangan mie lamian yang lezat dan beragam. Artikel ini akan memberikan informasi detail tentang profil perusahaan, gaji pokok karyawan, jam kerja dan lemburan, tunjangan dan fasilitas yang diberikan, tips untuk lolos seleksi, cara melamar, dan persyaratan untuk bekerja di perusahaan ini.
Profil Perusahaan Golden Lamian
Golden Lamian adalah sebuah restoran yang telah beroperasi sejak tahun 2008. Restoran ini memiliki visi untuk memberikan pengalaman kuliner yang istimewa melalui hidangan mie lamian yang autentik dan lezat. Golden Lamian menggabungkan teknik tradisional dengan bahan-bahan segar berkualitas tinggi untuk menciptakan mie lamian yang nikmat dan memikat lidah.
Restoran Golden Lamian memiliki beberapa cabang yang tersebar di kota-kota besar di Indonesia. Mereka menawarkan berbagai variasi mie lamian, mulai dari mie kuah, mie goreng, hingga mie dengan berbagai topping dan saus yang menggugah selera. Golden Lamian juga menjaga kualitas layanan pelanggan yang baik dengan staf yang ramah dan profesional.[Sumber]
Gaji Pokok Karyawan Golden Lamian
Berikut adalah tabel gaji pokok karyawan Golden Lamian untuk 25 jabatan yang berbeda:
| No. | Jabatan | Gaji Pokok (IDR) |
|---|---|---|
| 1 | Waiter/Waitress | 3.000.000 |
| 2 | Kasir | 3.500.000 |
| 3 | Barista | 3.500.000 |
| 4 | Koki | 4.500.000 |
| 5 | Supervisor | 5.000.000 |
| 6 | Restaurant Manager | 7.000.000 |
| 7 | Human Resources (HR) Staff | 4.500.000 |
| 8 | Marketing Staff | 4.000.000 |
| 9 | Pembelian/Procurement Staff | 4.000.000 |
| 10 | Keuangan/Finance Staff | 4.000.000 |
| 11 | IT Support Staff | 4.000.000 |
| 12 | Cleaning Service | 3.000.000 |
| 13 | Security | 3.000.000 |
| 14 | Delivery Driver | 3.500.000 |
| 15 | Customer Service | 3.500.000 |
| 16 | Sous Chef | 6.000.000 |
| 17 | Food and Beverage Manager | 6.500.000 |
| 18 | Head Chef | 7.500.000 |
| 19 | General Manager | 10.000.000 |
| 20 | Executive Chef | 12.000.000 |
| 21 | Operations Manager | 12.000.000 |
| 22 | Marketing Manager | 9.000.000 |
| 23 | Finance Manager | 9.000.000 |
| 24 | HR Manager | 9.000.000 |
| 25 | IT Manager | 9.000.000 |
Gaji pokok yang tercantum di atas adalah estimasi dan dapat berbeda tergantung pada pengalaman dan kualifikasi karyawan.
Jam Kerja dan Lemburan di Golden Lamian
Jam kerja di Golden Lamian biasanya mengikuti jadwal operasional restoran yang terbuka untuk makan siang dan makan malam. Jam kerja diatur dalam shift, dengan durasi shift berkisar antara 6 hingga 8 jam, tergantung pada posisi karyawan.
Bagi karyawan yang bekerja di luar jam kerja normal, Golden Lamian memberikan kompensasi lemburan. Kompensasi lemburan yang diberikan adalah sebesar 1,5 kali gaji per jam untuk jam kerja di hari biasa dan 2 kali gaji per jam untuk jam kerja di hari libur atau cuti bersama.
Tunjangan dan Fasilitas Karyawan
Golden Lamian memberikan beberapa tunjangan dan fasilitas kepada karyawan mereka. Beberapa tunjangan dan fasilitas yang diberikan antara lain:
- Tunjangan Makan: Karyawan menerima tunjangan makan harian atau subsidi makan selama jam kerja mereka.
- Asuransi Kesehatan: Golden Lamian menyediakan asuransi kesehatan bagi karyawan yang mencakup pemeriksaan kesehatan reguler dan perlindungan kesehatan.
- Liburan Tahunan: Karyawan memiliki hak untuk liburan tahunan dengan tunjangan yang sesuai dengan kebijakan perusahaan.
- Pelatihan dan Pengembangan: Golden Lamian memberikan peluang bagi karyawan untuk mengikuti pelatihan dan pengembangan profesional guna meningkatkan keterampilan dan pengetahuan mereka.
Tunjangan dan fasilitas yang diberikan dapat bervariasi tergantung pada posisi dan tingkat jabatan karyawan.
Tips Lolos Seleksi di Golden Lamian
Berikut adalah beberapa tips yang dapat membantu kamu untuk lolos seleksi di Golden Lamian:
- Kenali Restoran Golden Lamian: Teliti dan pahami tentang Golden Lamian, misi, visi, dan nilai-nilai perusahaan. Mengetahui lebih banyak tentang restoran akan membantu kamu mempersiapkan diri dengan baik dan menunjukkan minatmu yang kuat terhadap perusahaan.
- Perlihatkan Keterampilan Komunikasi dan Pelayanan Pelanggan: Restoran adalah tempat di mana keterampilan komunikasi dan pelayanan pelanggan sangat penting. Saat seleksi, perlihatkan kemampuanmu dalam berkomunikasi dengan baik dan memberikan pelayanan yang ramah dan profesional kepada pelanggan.
- Demonstrasi Kemampuan Tim: Restoran Golden Lamian melibatkan kerja tim yang erat. Saat seleksi, berikan contoh konkret tentang kemampuanmu bekerja dalam tim dan berkontribusi dalam mencapai tujuan bersama.
- Berikan Penekanan pada Pengalaman Relevan: Jika kamu memiliki pengalaman sebelumnya di industri restoran atau layanan makanan, berikan penekanan pada pengalaman dan prestasi yang relevan dengan posisi yang kamu lamar.
- Jaga Penampilan dan Sikap Positif: Saat menghadiri wawancara atau seleksi, pastikan untuk menjaga penampilan yang rapi dan profesional serta menunjukkan sikap yang positif, antusias, dan bersemangat.
Cara Melamar di Golden Lamian
Berikut adalah langkah-langkah untuk melamar di Golden Lamian:
- Kunjungi Situs Web Golden Lamian: Buka situs web resmi Golden Lamian untuk mencari informasi tentang lowongan pekerjaan yang tersedia dan persyaratan yang dibutuhkan.
- Telusuri Lowongan Pekerjaan: Cari dan baca deskripsi lowongan pekerjaan yang sesuai dengan minat dan kualifikasimu.
- Kirim Lamaran: Kirimkan CV dan surat lamaran yang lengkap sesuai dengan petunjuk yang tertera pada situs web perusahaan. Pastikan untuk menyertakan dokumen-dokumen yang relevan.
- Tunggu Konfirmasi: Tunggu konfirmasi dari pihak perusahaan mengenai status lamaranmu. Jika lamaranmu berhasil lolos seleksi awal, kamu akan diundang untuk mengikuti tahap seleksi berikutnya.
Persyaratan Bekerja di Golden Lamian
Berikut adalah beberapa persyaratan umum untuk bekerja di Golden Lamian:
- Pendidikan: Persyaratan pendidikan bervariasi tergantung pada posisi yang dilamar. Beberapa posisi mungkin membutuhkan pendidikan minimal SMA, sementara posisi lainnya mungkin memerlukan gelar sarjana terkait.
- Kemampuan Komunikasi: Kemampuan berkomunikasi dengan baik adalah kualifikasi yang diharapkan di industri restoran. Kemampuan berkomunikasi dalam bahasa Inggris juga dihargai.
- Keterampilan Pelayanan Pelanggan: Keterampilan pelayanan pelanggan yang baik adalah nilai tambah, terutama bagi posisi yang berhubungan langsung dengan pelanggan.
- Fleksibilitas Jadwal: Restoran seringkali memiliki jam operasional yang luas, termasuk akhir pekan dan hari libur. Fleksibilitas dalam jadwal kerja dihargai.
- Pengalaman Kerja: Pengalaman kerja sebelumnya di industri restoran atau layanan makanan menjadi nilai tambah.
- Sikap Positif dan Kerja Tim: Memiliki sikap yang positif, antusias, dan kemampuan bekerja dalam tim sangat dihargai di lingkungan kerja Golden Lamian.
Pastikan untuk membaca persyaratan yang tercantum dalam setiap lowongan pekerjaan dengan seksama dan memastikan bahwa kamu memenuhi persyaratan tersebut sebelum melamar.
Kesimpulan
Dalam artikel ini, kita telah membahas mengenai gaji karyawan Golden Lamian terbaru tahun 2023, termasuk profil perusahaan, gaji pokok karyawan, jam kerja dan lemburan, tunjangan dan fasilitas yang diberikan, tips untuk lolos seleksi, cara melamar, dan persyaratan untuk bekerja di perusahaan ini. Golden Lamian adalah restoran yang mengkhususkan diri dalam hidangan mie lamian dengan variasi yang beragam. Semoga informasi ini bermanfaat bagi kamu yang tertarik untuk bekerja di restoran ini dan dapat membantu kamu dalam mengetahui lebih banyak tentang gaji karyawan Golden Lamian.